派遣社員が通勤中に事故にあったらどうなるのでしょうか。

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派遣の通勤災害

派遣社員が通勤中に事故にあったらどうなるのでしょうか。通勤災害の場合、保険給付の対象となる通勤とは、簡単にまとめると、「労働者が就業に関し、住居と就業場所との間を合理的な経路および方法により往復することをいい、業務の性質を有するものを除く」となります。派遣労働者の場合は、一般的には住居と派遣先の間の経路と理解できますが、合理的な経路であれば往復する間のルートや手段はすべて通勤経路の対象として認められるのです。会社に届けた経路・方法のみが合理的な経路である、という考え方ではないので、経路が複数ある方も安心ですね。 こうした通勤災害などの手続きは雇用主でが行うので、派遣社員の場合は、派遣元会社となります。事故などが起こらないことが一番ですが、万が一の場合を考えて、派遣元に現在の公共交通機関以外の通勤や、通常以外の通勤経路について伝えておくとよいですね。また、派遣元としてどのような保障制度があるかなど、担当者の方に聞いてみてもよいでしょう。

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